Мы гарантируем подобрать персонал

Не ведём вам поток людей, из которых некого выбрать, а подберём сотрудника, который подойдет вам с вероятностью 100%.

О нас

Изображение

О нас

Практикующие управленцы в коммерции с опытом более 10-и лет.
- Мы не просто рекрутеры, которые нанимают персонал на любые профессиональные позиции обладая теоретическими знаниями. Мы действующие продажники, которые знают изнутри, как устроен процесс продажи. 
- Мы точно знаем, как найти сильного менеджера и проверить его практические компетенции, а не просто отправить его на «Тест по продажам».
- У нас своя, созданная "с нуля" система подбора персонала.
- Мы делаем это качественно, с минимальными рисками и отсутствием затягивания по времени.
- Мы не допускаем пустых собеседований и кейс-сессий, только отобранные люди с горящими глазами!
- Если нужно-мы "схантим" лучших людей на рынке, уже работающих у конкурентов.

Ответим на ваши вопросы:

За сколько дней вы наймёте для нас сотрудников?
Как правило, сотрудников мы нанимаем за 21 день максимум. Но все зависит от технического задания, если есть особые критерии к кандидату, то сроки оговариваем и согласовываем перед подписанием договора.
Как происходит весь процесс найма?
1. Договариваемся о качествах и навыках нового сотрудника, формируем техническое задание.
2. Изучаем продажи для составления портрета кандидата. Если менеджеров нет – обсуждаем пожелания.
2. Создаём и подписываем договор, в котором прописываем все договоренности.
4. Делаем комплексный подбор (размещение вакансии, телефонные интервью, фильтрация, тесты/кейсы на компетентность, очные собеседование)
5. Выводим отобранных сотрудников на общение с лицом, принимающим решение. Будем подбирать, пока вы не скажете-БЕРЁМ.
Вы нанимаете только продажников и ТОП-ов?
По сути да, мы работаем только с коммерческим отделом. Оказываем помощь в подборе персонала на такие позиции как: менеджер по продажам b2b/b2c, менеджер интернет-магазина, тендерный специалист, аккаунт-менеджер, продавец-консультант, руководитель отдела продаж, коммерческий директор. Но также нанимаем и рядом работающие должности: менеджер по снабжению/закупкам, проектировщик, логист и так далее.
Как происходит оплата? Закрывающие документы будут?
Оплата происходит безналичным способом по реквизитам на расчетный счет. Предоплата при подписании договора 50%, после принятия в штат сотрудника 50%. Все необходимые отчетные документы для налоговой предоставляются.
А если через месяц сотрудник уволился? Есть ли какие-то гарантии?
Да, конечно. У нас есть бесплатная замена кандидата по любой причине увольнения.
Чем вы отличаетесь от hr специалистов?
Рекрутер, как правило нанимает специалистов на все специальности, основываясь на техническое задание и теоретическую базу знаний. Но проверить на практике, насколько менеджер по продажам подходит в компанию, для определенного рынка и цикла сделки - он не может. Провести психологический тест или тест по продажам, проиграть кейс «Как продать ручку» совершенно недостаточно. Нужно уметь задавать целевые вопросы кандидату и смотреть насколько действительно эта компания и рынок для него. Так как мы сами являемся продажниками, мы прекрасно знаем , что спрашивать и на что обращать внимание при выборе кандидата.
Сколько стоят ваши услуги?
Стоимость подбора зависит от портрета сотрудника, скорости и определяется после заполненной анкеты. Средняя стоимость полного найма "под ключ" - 25.000 рублей.
Вы предоставляете какую-либо отчетность о проведенных собеседованиях?
Да, безусловно. У нас разработана система отчетности перед клиентом. В ней наглядно видна вся информация о проведенных собеседованиях в цифрах и точечных комментариях по каждому кандидату.
А если не приведете ко мне того, кто нужен? Вечно ждать от вас кандидатов?
Если в течении месяца не приведем подходящих по заданию людей - вернем аванс. (Прописываем в договоре)

Открытые вакансии на сегодня


Мы в цифрах

Наша команда уже проделала:

302
Компании обратились к нам
580
Сотрудников нанято за всё время
3562
Собеседований проведено

Мы состоим в "Лиге HR-экспертов" на hh.ru

Перейти на hh.ru

Наши клиенты

Нам доверяют компании из разных сфер, такие как:
  • Изображение
    Производственная компания LED-витрин. Сфера: B2B, B2G
  • Изображение
    Дистрибьютор проф.косметологических препаратов. Сфера: B2B
  • Изображение
    Оф. дилер автозапчастей на территории РФ. Сфера: B2B, B2С
  • Изображение
    Компания по комплексному оснащению крипто-майнинга. Продажа оборудования, ремонт, инвестиции, аутсорсинг. Сфера: B2B, B2C
  • Изображение
    Компания по оптовой торговле электротехническим оборудованием. Монтаж+обслуживание. Сфера: B2B, B2G, B2C
  • Изображение
    Производитель профессиональной косметики. Сфера: B2B, B2C
  • Изображение
    Производство безалкогольных напитков на территории РФ. HORECA. Сфера: B2B, B2G, B2C
  • Изображение
    Оф.дилер в РФ инструментов для отделки помещений, плитки. Сфера: B2B, B2G, B2C
  • Изображение
    Оптовая торговля средствами индивидуальной защиты, медицинскими расходными материалами. Сфера: B2B, B2G, B2C
  • Изображение
    Сеть образовательных центров. Сфера: B2C
  • Изображение
    Производство световой и электротехнической продукции. Сфера: B2B, B2G
  • Изображение
    Школа творчесских направлений B2C

  • Изображение
    Дистрибуция фанеры, ОСБ плит, ДСП и строительных материалов по всей РФ.
  • Изображение
    Оптовая дистрибуция метизной продукции по всей РФ.
  • Изображение
    Продажи услуг по сертификации и лицензировании товаров/услуг.
  • Изображение
    IT-платформа по работе с маркированным товаром.
  • Изображение
    Розничные магазины по продаже стройматериалов.
  • Изображение
    Оптово-розничная компания по продаже климатичесской техники.
  • Изображение
    Компания малоэтажного строительства зданий.
  • Изображение
    Производство станков ЧПУ, лазер, фрезка, сварка.
  • Изображение
    Производство керамической плитки, керамогранита.
  • Изображение
    Производство изделий из натурального камня.
  • Изображение
    Производство элитных дорогих дверей всех видов.
  • Изображение
    Производство изделий кожи.
  • Изображение
    Оптовая торговля светотехнической продукцией
  • Изображение
    Агентство недвижимости (загородная, элитная)
  • Изображение
    Оптовая торговля и производство светотехнической продукцией
  • Изображение
    Дистрибуция мясной продукции Халяль
  • Изображение
    Высшее учебное заведение
  • Изображение
    Оптово-розничная торговля электро-мото техникой

    Поэтапная работа с вами:

    1
    Задание
    Договариваемся о качествах и навыках нового сотрудника, формируем техническое задание. Изучаем вашу систему в компании для составления портрета.
    2
    Изучение
    Изучаем НИШУ вашего бизнеса. Аудиторию/предложения конкурентов/цены/условия/авторитет, для отстройки от конкурентов
    3
    Договор
    Создаём и подписываем с вами договор, в котором прописываем все договоренности и нашу ответственность.
    4
    Полный подбор
    Делаем комплексный подбор (размещения, телефонные интервью, фильтрация, тесты на компетентность, очные собеседование)
    5
    Утверждение
    Выводим отобранных сотрудников на общение с лицом, принимающим решение. Будем подбирать, пока вы не скажете-БЕРЁМ.
    6
    Гарантии
    Бесплатно меняем вам сотрудника по любой причине его увольнения (прописываем в договоре)

    Отзывы клиентов

    • Изображение
      "С помощью агентства PIVOT мы закрыли вакансию за 7 дней, и через неделю они заменили нам кандидата бесплатно."
    • Изображение
      Сегодня отдел работает результативно. Сотрудники делают холодные звонки, стали автономными единицами.
    • Изображение
      "Работы были выполнены в соответствии со всеми требованиями, качественно и в срок."
    • Изображение
      "Резюмируя, хочется сказать, что работа PIVOT оставила самые благоприятные впечатления."
    • Изображение
      "Также хочется отметить, что сотрудники студии PIVOT до сих пор всегда на связи, уже через 4 месяца после изменений!"

      Контакты


      Если у вас остались вопросы, воспользуйтесь формой ниже, мы ответим в ближайшее время.

      Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с условиями обработки персональных данных и политикой конфиденциальности